Ihre Agentur für interne Kommunikation
Unterstützung für ihr projekt
Ihr Chef hat Ihnen gerade das nächste Projekt auf den Tisch gelegt? Ihre Kapazitäten für interne Kommunikation sind knapp und Sie brauchen Unterstützung?
Wir erarbeiten für Sie maßgeschneiderte Kommunikationskonzepte, die wir schnell und professionell umsetzen. Ob Digitalisierungsprojekt, Restrukturierung, Mitarbeitendenbefragung, interne Kampagne, Diversity-Programm oder Intranet Relaunch: Wir begleiten Ihr Projekt im Bereich interne Kommunikation von der Planung bis zum Abschluss.
Viele unserer Kund:innen vertrauen seit mehr als zehn Jahren auf unsere Erfahrung, unser strategisches Denken und unsere Textstärke.
Wir
Über Change Your Mind
Seit unserer Gründung 2009 beraten wir unsere Kund:innen bei der internen Kommunikation, Change- und Unternehmenskommunikation. Von unseren historischen Büroräumen in Biberach aus betreuen wir Konzerne und Mittelständler bei nationalen und internationalen Projekten.
Um auch bei umfangreichen Aufgaben schnell und in hoher Qualität liefern zu können, haben wir ein Netzwerk aus Expert:innen unterschiedlicher Disziplinen aufgebaut. Erfahren Sie mehr über unser Team und unsere Partner:innen:
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Blog
Die Wahl des richtigen Redaktionsmodells für Euer Intranet
Ein Intranet braucht eine Redaktion – aber wie soll sie organisiert sein? Die Verteilung der redaktionellen Verantwortung kann einen erheblichen Einfluss auf die Qualität der internen Kommunikation haben. In diesem Artikel stellen wir Euch drei Modelle vor: die dezentrale Redaktion, die zentrale Redaktion und das hybride Modell.
Was die Unternehmenskommunika-tion für mehr Innovation tun kann
Wer sollte Innovationen in Unternehmen vorantreiben? Eigentlich alle, oder? Wenn Ihr Euch fragt, welchen Beitrag Ihr als Kommunikator:innen zu mehr Innovation leisten könnt, dann findet Ihr hier einige Tipps. Zudem haben wir 15 konkrete Ideen für mehr Innovation zusammengestellt, mit denen Ihr die Innovationskraft Eures Unternehmens stärken könnt.
Drei Basics, um Veränderungen besser zu kommunizieren
Veränderungen gibt es immer wieder – von Personalwechsel, über Umstellungen im Organigramm bis hin zu Änderungen der Arbeitsumgebung. Oft ist es für Mitarbeitende und Führungskräfte nicht leicht, die Maßnahmen und Gründe nachzuvollziehen. Was hilft? Systematische, klare und verständliche interne Kommunikation! Die folgenden drei Basics helfen Euch dabei, strategisch und gut vorbereitet zu kommunizieren.
Expert:innen
Wir sind immer an Expert:innen für interne Kommunikation und Veränderungskommunikation interessiert – und an Menschen, die es werden wollen.
Karriere
Als Arbeitgeber stellen wir hohe Ansprüche an uns selbst. Dazu gehören eine professionelle Arbeitsumgebung und Kommunikation auf Augenhöhe.
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