Interne Kommunikation
Interne Kommunikation
Um gute Mitarbeitende zu halten und zu motivieren, spielt interne Kommunikation eine wichtige Rolle. Sie macht ein Unternehmen, seinen Purpose, seine Strategie und seine Kultur erlebbar – auch im Homeoffice. Wir helfen Ihnen, Ihre interne Kommunikation zu optimieren, damit sie für die Mitarbeitenden zum positiven Erlebnis wird!
Fühlen sich Ihre Mitarbeitenden gut informiert? Passt Ihre interne Kommunikation zu den Unternehmenszielen? In einer Kurzanalyse prüfen wir, ob Sie für zukünftige Herausforderungen gewappnet sind und geben Handlungsempfehlungen für Ihre interne Kommunikation.IK-Checkup
INTRANET-RELAUNCH & MitarbeiterAPP
Die Erwartungen an Ihre Führungskräfte sind hoch, auch was deren Rolle als interne Kommunikatoren angeht. Unterstützen Sie sie mit einem maßgeschneiderten Angebot unterschiedlicher Kommunikationsformate – vom Intranet-Portal über Meetings und Events, Toolboxes und Coachings. Wir helfen Ihnen, effiziente Strukturen aufzubauen, die Ihr Unternehmen voranbringen.FÜHRUNGSKRÄFTE-KOMMUNIKATION
An welchen Stellschrauben können Sie drehen, um Mitarbeitende zu halten und sie zu Botschafter:innen ihres Unternehmens zu machen? Wir finden es gemeinsam mit Ihnen heraus! Unser Team liefert eine fundierte Analyse und bringt Sie auf der Reise zum besten Arbeitgeber voran!EMPLOYEE EXPERIENCE
Sie wollen Ihre interne Kommunikation auf den Prüfstand stellen oder komplett neu ausrichten? Ein fundiertes Konzept gibt Orientierung und hilft Ihnen, auch mit begrenzten Ressourcen das beste Ergebnis zu erreichen! Wir unterstützen Sie gerne bei der Entwicklung.IK-STRATEGIE- UND KONZEPTENTWICKLUNG
CONTENT FÜR INTERNE KOMMUNIKATION
INTERNE KAMPAGNEN
Als Partner:innen auf Zeit geben wir im Interim-Management unseren Kund:innen neue Impulse, schaffen professionelle Strukturen, füllen Lücken und entwickeln ihre interne Kommunikation weiter. Dabei werden wir immer wieder gefragt: Externe für interne Kommunikation, kann das klappen? Unsere Erfahrung zeigt: Ja, das funktioniert wunderbar!INTERIM-MANAGEMENT IK
SO UNTERSTÜTZEN WIR BEIM INTRANET-RELAUNCH ODER DER EINFÜHRUNG VON MITARBEITER-APPS
Strukturen und Prozesse
Viele Apps und Intranet-Plattformen bieten überwältigende Möglichkeiten mit Newskanälen, Newsseiten, Inhaltsseiten, Formularen und weiteren Elementen.
Als Agentur helfen wir Ihnen, eine Struktur für Ihr System zu entwickeln, das zu Ihren Anforderungen passt. Dazu gehört auch die Konzeption von Rollen & Rechten, Redaktions- und Übersetzungsprozessen.
Change- und Launch-Kommunikation
Sie wünschen sich hohe Zugriffsraten – am besten schon kurz nach dem Start der Mitarbeiter-App? Gemeinsam mit Ihnen begleiten wir die Umstellung auf das neue Medium und entwickeln eine Launch-Kampagne. Unser Ziel: eine hohe Reichweite für Ihr neues Intranet oder ihre Mitarbeiter-App zu sichern!
Inhalte für Ihr Intranet
Ihr neues Intranet oder Ihre Mitarbeiter-App ist noch leer? Vielleicht fragen Sie sich, wer die Inhalte übertragen, überarbeiten oder erstellen soll? Mit unserer Erfahrung unterstützen wir Sie:
- Bei der Migration, Überarbeitung oder Erstellung von Seiteninhalten – gerne in Kooperation mit Ihren Kolleg:innen aus den Fachabteilungen
- Bei der Redaktion von News
Training und Schulung
Plattform wie Staffbase oder SharePoint sind einfach zu bedienen – wenn man weiß, wie! Wir machen Ihr Redaktionsteam in kurzen, interaktiven Schulungen fit für die Bearbeitung von Seiten und das Einpflegen von News.
Community Management und Weiterentwicklung
Von der Analyse über das Community Management bis hin zu Verbesserungsprojekten: Auch im laufenden Betrieb unterstützen wir Sie – damit Ihre Mitarbeiter-App bzw. Ihr Intranet optimale Ergebnisse bringt.
Wie wir Arbeiten
Nach Ihrer Anfrage vereinbaren wir einen Termin für ein (Online-)Meeting – in dringenden Fällen noch am selben Tag. Sie lernen uns kennen, schildern uns Ihre Herausforderung und erhalten von uns eine erste Einschätzung.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Anfrage vertraulich und unterschreiben Ihnen gerne eine Vertraulichkeitsvereinbarung.
Abhängig vom Projekt entwickeln wir eine Strategie, ein Konzept, einen Maßnahmenplan oder starten direkt in die Umsetzung. Wir fühlen uns in der Rolle der Strateg:innen ebenso wohl wie als verlängerte Werkbank Ihres Teams.
Während der Umsetzung halten wir Sie mit Reports oder in Statusmeetings auf dem Laufenden. Wir prüfen regelmäßig, ob wir die festgelegten Ziele erreichen und im vereinbarten Kostenrahmen bleiben.
Nach Abschluss eines Projekts tauschen wir uns in einem Feedback-Meeting aus und freuen uns über den gemeinsamen Erfolg.
Referenzen
SIG
Interne Kommunikation
Mitarbeitendenzeitschrift
Mitarbeitenden-App
Interne Kommunikationskampagnen
CHG-MERIDIAN
Interne Kommunikation
Intranet
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Intranet
Veränderungskommunikation
Bruno-Frey-Stiftung
Media Relations
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