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Interne LinkedIn-Kampagne: So aktivieren Sie Ihre Mitarbeitenden
Social Media ist der Lieblingskanal vieler Marketeers und Employer-Branding-Spezialisten. Denn bei kaum einer anderen Maßnahme kann die Wirkung so gut gemessen und das Ergebnis so wunderbar digital verarbeitet werden. Voraussetzung ist, dass die eigenen Mitarbeitenden aktiv sind. Doch wie motiviert man sie, Unternehmensbeiträge zu liken, zu teilen und zu kommentieren? Acht Tipps aus Sicht der internen Kommunikation.
Kommunikation der Unternehmensnachfolge: die fünf wichtigsten Fragen
Wird ein Unternehmen in neue Hände übergeben, ist das ein spannender Moment – auch kommunikativ. In diesem Blogbeitrag beleuchten wir die Kommunikation des Nachfolgeprozesses anhand eines konkreten Falls und geben Antworten auf die fünf wichtigsten Fragen. Damit Sie die Weichen für den Start der neuen Geschäftsführung optimal stellen können.
Guter Content fürs Intranet: 7 Tipps
Technisch funktioniert Ihr Intranet einwandfrei. Aber was nützt es, wenn es nur wenig neue Artikel gibt und der spannende Content woanders veröffentlicht wird? 7 Tipps für Unternehmen, die ihr Intranet zur Informationsplattform Nr. 1 für ihre Mitarbeiter*innen machen wollen – auch ohne große Kommunikationsabteilung.
So lohnt sich interne Kommunikation in Euro und Cent
Der Nutzen durch interne Kommunikation lässt sich schwer beziffern? Richtig. Aber mit ein paar Rechenbeispielen wird klar, warum sich eine professionelle interne Kommunikation in jedem Fall auszahlt – und zwar in harten Euros.
Studie zur internen Kommunikation zwischen Donau, Alb und Bodensee
Wie gut sind die Unternehmen in unserer Region für die VUCA-Welt gerüstet?
Das Intranet ist kein IT-Projekt
Klar, dass die IT eine große Rolle beim Intranet spielt. Doch Technik ist nur die eine Hälfte. Die andere: Struktur, Kultur und Kommunikation.
Studie “Interne Kommunikation zwischen Donau, Alb und Bodensee”
Fragen Sie sich manchmal, wie Kolleginnen und Kollegen aus der Region interne Kommunikation angehen? Hätten Sie auch gerne einen regionalen Vergleichsmaßstab, um Ihre Performance besser einschätzen zu können?
Achtung Vertrauensbruch! Drei grundlegende Fehler in der IK
Drei grundlegende Fehler in der internen Kommunikation. Stellen Sie sich vor, Sie verbringen die Mittagspause mit einem befreundeten Kollegen. Er fragt Sie nach Ihrer Meinung zu Ihrem zukünftigen Chef. Zukünftiger Chef? Davon hören Sie zum ersten Mal!
Interim-Management in der internen Kommunikation
Alle sind sich einig: Interne Kommunikation gewinnt an Bedeutung. Aber es wird für Firmen schwieriger, diese sicherzustellen – weil Spezialist*innen rar gesät sind.
Interne Kommunikation nach Corona: Was jetzt?
In der Corona-Krise legten viele Kommunikatoren eine unerschrockene Kreativität an den Tag: Innerhalb von Tagen schufen sie digitale Kommunikationsformate, erschlossen bislang ungenutzte Kanäle, produzierten große Mengen Content. Und wie geht es jetzt weiter?
Wohin mit der internen Kommunikation?
Welche Abteilung im Unternehmen übernimmt die Verantwortung für interne Kommunikation? Marketing, HR oder doch eine Stabsstelle bei der Geschäftsführung? Eine Abwägung der verschiedenen Möglichkeiten.
Es ist Zeit für eine Professionelle interne Kommunikation im Mittelstand
Die mittelständischen Unternehmen in Deutschland stehen derzeit vor einigen Herausforderungen. Zwei davon sind eng mit interner Kommunikation verknüpft: die Digitalisierung und der Fachkräftemangel.
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